律师：飞利浦应重新制定员工协议

来源：ChinaByte 作者：林丰蕾出处：巧巧读书 2007-10-28 进入讨论组

关键词：
协议

　　天极ChinaByte 11月28日消息(林丰蕾) 近日，飞利浦公司传出95名正式员工中有近九成的员工没有在协议上签字的消息。针对这一变化，天极ChinaByte采访了贝朗律师事务所的张瑛律师。

张瑛认为，飞利浦现在应当起草一份同员工、CEC三方协商过的协议，才能比较妥善地解决此次劳资矛盾，防止这一人事纠纷祸及业务转让计划。

　　张瑛表示，按照法律程序而言，既然员工不同意在这份转移协议上签字，那么飞利浦可能会与员工解除劳动合同，在此之前，飞利浦会提前30天发给员工一份解除合同的通知。而如果一切条件符合劳动法的相关规定，飞利浦就可以与员工正式解除劳动关系并给予员工相应的补偿。

　　但同时，张瑛也认为，飞利浦要想顺利地将手机业务转让出去，同时出于对CEC方面今后的手机业务负责的态度，还是应尽量同原GSM员工协商，让这部分员工同意进入CEC。此次多数员工拒绝在协议上签字，就表明这些员工根本就不认可这份转移协议。而飞利浦要想妥善解决此事，就以真诚的态度，积极地同员工和CEC协商，起草一份三方都能够接受的协议，在员工自愿并满意的情况下进入CEC。

图文结合：http://www.qqread.com/net-protocol/m366134.html